代表建议春节假期避免调休造成工作疲倦，这一建议是否有可行性？

代表建议春节假期避免调休造成工作疲倦，这一建议是否有可行性？

建议春节假期避免调休造成工作疲倦，也是有可行性的。许多人工作了一年之后，整个人是想放松的，但在这个时候如果调休了，就会让他们觉得很痛苦。谁都想过年的时候好好跟家人团聚，不想让自己在疲倦的时候还依然坚持工作。避免调休也是希望可以好好的出行，希望有自己购物和休闲的时间，能够促进经济增长，能够做出积极的贡献。

每个人只有春节的时候才可以放一个长假，平时都在忙碌的工作当中。当出现调休之后，整个人的心情是非常不好的，因为他们也想回家去看一看自己的妻子，看一看自己的孩子。谁都会有想家的时候，在外面辛辛苦苦的付出，就是希望回到家之后可以吃些好吃的。可以逛一些好玩的，能够陪伴在家人的身边。调休之后他们的情绪就会比较低落，并且也会非常伤心，上班的时候也不可能会全心全意。消极怠工跟之前的工作相比是没有任何可行性的，一定不能这样做。

在春节当中不要选择去调休，该放假的时候就要好好放。一个好老板就能明白如何才能够紧紧抓住员工的心思，怎么才能让员工听自己的话。春节假期他们也是需要去消费的，只有这样才能够让员工一个好心情，回来之后才会认真的工作。压榨老板的员工不是一个好员工，懂得如何让员工休息以及好好工作的老板，才是真正的替员工着想的。法定节假日不能够随意的去压榨员工，就比如一个员工在过年的时候别人都回家了，只有自己在公司里面也是非常痛苦的。疲惫了一年之后，也是希望拿着自己的工资回到家人的身边，感受过年的氛围。