操云河的工作新局面

操云河的工作新局面

县长操云河主持召开新一届政府第一次全体会议，探讨新形势下、面对新的发展任务，如何进一步加强

政府自身建设，提高政府领导素质，提升各级政府工作水平，推进长丰跨越式发展，努力实现跻身全省十强县、进军中部百强县的奋斗目标。 县长操云河讲话指出，已进入推进又快又好发展、建设和谐社会的新阶段。县政府及各乡镇（开发区）、各部门面临的工作任务越来越重，各方面对政府工作的要求越来越高。面对新形势、新任务，探讨如何进一步加强政府自身建设，提高政府领导素质，提升各级政府工作水平，非常重要，也非常必要。

操云河要求各级政府及其部门要解放思想、勇于探索。理论对实践有着指导、推动作用。要发展，必须要解放思想；要加快发展、大发展，必须要大力解放思想；要持续发展，必须不断解放思想。思想解放的程度，与发展速度和发展质量成正比。哪个地方思想解放程度高，哪个地方就发展得快，反之就发展得慢。正是因为各级思想得到了不断解放，所以长丰的经济社会得到了不断发展，呈现出不断加快发展的态势。但是，我县各级思想解放与发展要求相比还远远不够，存在怕、贪、庸的现象，如果不及时加以改正，将会影响长丰未来五年、甚至更长一段时间的发展。所以要不断更新观念、解放思想，以思想的解放推动工作的落实，实现长丰又快又好发展。要围绕加快发展解放思想，创新发展理念，拓宽发展思路，不断挖掘长丰加快发展的潜力。要围绕改革开放解放思想，创新体制和机制，以“三个有利于”为标准，敢闯、敢为、敢做，不断增强长丰加快发展的动力和活力。要围绕解决发展中的难点和重点问题解放思想，正视发展中的困难而不畏困难，面对压力而信心倍增。发展需要在哪里攻坚，思想就要在哪里突破，真正发挥思想对行动的指导和推动作用。

操云河要求各级政府及其部门领导干部要有大局意识、团结协作精神。讲大局、讲团结，是各

级领导干部必备的政治品格，是单位集体、组织团队的力量所在，是事业成功的保障。一要讲大局。领导干部既要有为官一任、造福一方的责任意识，更要有全县一盘棋的大局观念、整体意识。要胸怀大局、了解大局、研究大局、服从和服务于大局，时时处处以大局为重，把分管工作、地方、部门的工作自觉融入到全县工作的大局当中，坚持并善于从大局出发，从整体上思考和处理问题。分管领导对分管的工作，既要积极主动地做好，又要把分管的工作放到全县的大局中去思考，既做好局部，又推动全局，而不能置全县工作于不顾，只考虑自己的工作。乡镇（开发区）、部门要讲大局。不能只见树木，不见森林；不能做好了本地区、本部门的工作，而忽视全县整体工作；不能只看重局部的利益，而无视全局的利益；不能部门优先，把部门工作游离于全县大局工作之外。全局工作做不好，地方和部门工作肯定做不好；全县整体利益受损，地方和部门局部利益最终也会受损。二要加强班子的团结。一把手要带头讲团结。班子要团结协作，关键是一把手要讲原则、讲境界、讲胸怀。原则性是领导干部，特别是一把手的第一素质。要敢于并善于坚持原则，自己带头不违反原则，不以牺牲原则求得一团和气。要自觉地坚持事业、工作高于一切，决不能做人个人名利第一，遇事先为个人打算；不能逢人看大小，遇事争高低。要坚持重大事项、重大问题集体决定。要集思广益，自觉做到大事多商量，小事多通气，正职多讲民主，副职多讲集中。要能容纳不同的意见。作为领导干部，一定要心胸开阔，海纳百川，容得了人，吃得了亏，听得进不同意见，始终保持一个平常、良好的心态，凡事拿得起、放得下。　操云河强调各级政府及其部门领导干部要依法办事、廉洁从政。一要依法按规矩办事。依法行政既是党和国家的要求、建设法治国家的需要，也是干部执政能力和领导水平的重要体现。大家要有强烈的法治意识，要带头学法，熟悉掌握与本职工作有关的各种法律法规，依法开展工作。要逐步习惯按规矩办事，在法律、法规、政策的框架内办事，要懂得在干好工作的同时保护好自己，否则工作就会陷入被动，甚至是好心办了坏事。二要清正廉洁。领导干部身处各种矛盾漩涡的中心和多种人情世故的交汇点，是社会、群众重点关注的对象。领导干部特定的身份决定了其作风形象不仅仅是个人的事，很大程度上关系到党和政府的形象，关系到一个地方的风气。领导干部与腐败分子之间没有天然屏障，稍有不慎，就可能栽跟头。因此，各级领导干部一定要洁身自好，坚守住法纪道德的底线，政治上要清醒，精神上要高尚，工作上要勤奋，作风上要实在，生活上要节俭。要管住自己，不放纵欲望；要管住亲属、身边的人，不默许；抓好本地、本单位党风廉政建设，不失职，从而维护、保持长丰风清气正的良好氛围，以良好的党风政风保障全县经济社会又快又好的发展。