奖金怎么扣税
的有关信息介绍如下:法律分析:应纳税额=应纳税所得额(即年终奖的总额)×适用税率-速算扣除数。职工本月的工资薪金所得超出3500元,再派发的年终奖独立做为一个月的工资计算方法缴纳个人所得税。全年度一次性奖金,独立做为一个月测算时,除于12找征收率,但测算税额时,速算扣除数只容许扣减一次。职工本月的工资薪金所得不超出3500元,再派发的年终奖独立做为一个月的工资计算方法缴纳个人所得税。但能够将全年度一次性奖金扣减“聘员本月劳务报酬所得与花费扣除额的差值”后的账户余额,做为应纳税额。在其中“聘员本月劳务报酬所得”以收入额扣减要求规范的免税政策个人所得(如按照规定缴纳的社保和公积金等)后的金额。
法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第三条 个人所得税的税率:(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率;(二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率;(三)利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。